综合管理部

　　一、负责有关文件、规章制度、工作计划、总结的起草及文书档案的立卷归档工作。

　　二、负责做好学院会议、重大活动等组织、安排、记录和对外宣传、报道工作。

　　三、负责学院印章的管理和使用工作。

　　四、负责报刊资料的征订和管理，国有资产的入账、登记和管理以及后勤服务与保障工作。

　　五、负责对外联系及日常接待工作。

　　六、负责学院教工的考勤管理、值班安排及外聘人员工资的发放工作。

　　七、学院安全、消防日常事务工作。

　　八、做好领导交办的其他工作。

　　招生办公室

　　一、在分管院长领导下，贯彻落实国家招生政策，调查社会经济发展对人才需求的信息，掌握成人招生动态。

　　二、起草新葡的京集团350vip有关招生工作的文件或规章制度。

　　三、拟定年度招生计划，做好专业调整和申报工作。

　　四、起草招生简章和宣传材料，做好生源发动工作。

　　五、做好招生录取工作。

　　学生管理部

　　一、负责新生学籍注册工作。

　　二、负责在校生学籍异动工作。

　　三、负责毕业生的资格审查、学历注册、证书发放及档案存档工作。

　　四、负责成人高等教育本科毕业生申报学士学位的资格审核、学位证书发放、学位授予信息的报送工作。

　　五、负责学历证明书的补办工作。

　　六、完成领导交办的其他工作。

　　教学管理部

　　一、负责组织制订(或修订)成人高等教育人才培养方案工作。

　　二、负责统筹安排成人高等教育教学工作。

　　三、负责组织成人高等教育教学检查及评估工作。

　　四、负责接待和处理成人高等教育教学方面的咨询、意见、来访、来函等。

　　五、负责成人高等教育教学档案的整理、装订、保存工作。

　　六、完成领导交办的其他工作。

　　七、协助做好对函授站的管理工作。

　　八、完成领导交办的其他工作。

　　培训部职责

　　一、熟练掌握成人教育工作的政策、法规。

　　二、负责各类非学历教育、培训信息的搜集、洽谈、联络工作。

　　三、负责各类培训项目协议书和培训方案（计划）的拟定工作。

　　四、负责各类培训项目的招生宣传及日常管理工作。

　　五、根据培训内容的要求，负责选择专业对口学院实施培训工作。

　　六、负责各相关部门非学历教育办班培训的申报、审批和备案工作。

　　七、负责各类培训过程的督导检查及经费的收支预算工作。

　　八、负责各类培训所需要的校内教育教学资源的协调工作。

　　九、负责各类培训档案材料的收集整理工作。

　　十、完成领导交办的其它工作。